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Vamos a ser un instrumento para poner el foco, desde una perspectiva optimista, en aquellos factores que pueden impulsar el empleo de mayores de cuarenta y cinco años.
¡Cuántos más seamos, más poder de acción tendremos!
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Ya era hora de que alguien se acuerde de los mayores de 45 porque parecemos apestados,no nos quiere nadie,siendo mejores trabajandores que nadie.
solo ver posibles trabajos para mayores de 45 años , piensas alguien que se acuerda de la gente que quiere trabajar , que sabe trabajar, que tiene experiencia y que no es MAYOR , empresarios pensar que lo importante es que la persona sea profesional y trabajadora , gracias a Silvertalent por esta oportunidad.
Ya era hora de que se acuerden de los que tenemos más de cuarenta y cinco a ver si es verdad